El distrito escolar de Union Grove acepta la renuncia de la superintendente en una reunión especial

TYLER, TX (NOTICIAS DEL ESTE DE TEXAS) - La junta escolar del Distrito Escolar Independiente de Union Grove aceptó la renuncia de la superintendente Kelly Moore en una reunión extraordinaria celebrada el martes por la noche.

“Solo puedo decir que la Sra. Moore presentó su renuncia. No puedo decir que esté de acuerdo, pero la entiendo y respeto su decisión. Definitivamente no es una victoria para Union Grove, si es eso lo que pregunta”, declaró Jody Day, presidente de la junta escolar.

Day no quiso entrar en detalles sobre los términos del acuerdo de renuncia de Moore, pero sí respondió a nuestra pregunta sobre si su renuncia influyó en la decisión de la junta de aceptar los términos.

Preguntamos: “Si la superintendente Moore no hubiera presentado su carta de renuncia, ¿habría llegado la junta a esta conclusión?”

Day respondió simplemente con un “No”.

Day afirma que hay otros términos en juego con respecto a la investigación en curso que no quiso comentar, pero afirmó que el distrito apoyó al superintendente Moore como su líder durante todo el proceso.

“Creo que esta noche aprendimos que esto no fue fácil para nosotros. El departamento del sheriff está llevando a cabo su investigación y confiaremos en que harán su trabajo”, dijo Day.

Brian Gray, quien se desempeñó como superintendente del distrito entre 2007 y 2018, ocupará el cargo de forma interina. La junta comenzará ahora la búsqueda de un reemplazo permanente para Moore.

Esto ocurre después de que varios padres de Union Grove, molestos, expresaran su preocupación en una reunión de la junta escolar la semana pasada. Su preocupación se debe a la investigación de un estudiante por presunta grabación visual invasiva. Esto condujo a otro caso que involucra a Moore, quien, según afirman, no denunció el incidente.

La Oficina del Sheriff del Condado de Upshur inició la investigación en junio y ha declarado que ambos casos relacionados con el estudiante y el superintendente siguen abiertos y se enviarán a la fiscalía.

Los correos electrónicos obtenidos bajo las leyes de Información Pública de Texas indican el plazo de los hechos que se están investigando.

El incidente

El 29 de junio, un padre contactó a KLTV preocupado por la Junta Escolar del Distrito Escolar Independiente de Union Grove y Moore. En una reunión previa de la junta escolar, el padre declaró que su hijo de 17 años fue sometido a una grabación visual invasiva cuando otro estudiante colocó una cámara sobre la cabina del baño para tomarle fotos. El padre añadió que esas imágenes se usaron para “acosar, avergonzar e intimidar” al adolescente. Aseguró que el estudiante que tomó las imágenes luego las compartió con otros.

En la reunión y por correo electrónico, el padre expresó su frustración después de que el video llegara a manos de otro adulto, quien lo reportó a la administración.

“Estoy decepcionado con este distrito, y su administrador le falló a mi hijo”, dijo el padre. Tuvieron esta información durante 28 días antes de reportarnosla. Es inaceptable y debe haber consecuencias. La Oficina del Sheriff del Condado de Upshur está a cargo de la investigación criminal, y no cejaré hasta que todos los involucrados o quienes no reportaron esto rindan cuentas.

Respuesta del distrito escolar

Mediante una solicitud de información pública, KLTV obtuvo una copia de un correo electrónico con un video adjunto que Moore envió a la Oficina del Sheriff del Condado de Upshur el 11 de junio. En el correo electrónico, afirma que el video le fue enviado a mediados de mayo y atribuye la demora en informar a una enfermedad y las vacaciones de verano.

“En ese momento, no había clases. He estado ausente por un problema médico y ya he vuelto al trabajo”, escribió unas semanas después de recibir el video. La versión de Moore sobre cuándo se grabó el video no es clara, ya que afirma: “Esto se grabó en abril o en algún momento anterior de la primavera”.

Law enforcement investigation

El 2 de julio, la Oficina del Sheriff del Condado de Upshur emitió un comunicado de prensa indicando que el Distrito Escolar Independiente de Union Grove (UISD) les informó sobre el video el 11 de junio. La oficina del sheriff indicó que se estaba llevando a cabo una investigación criminal del estudiante, basada en la acusación de grabación visual invasiva, un delito grave con pena de prisión estatal. Durante dicha investigación, la oficina del sheriff reveló información que condujo a otra investigación sobre la gestión del incidente por parte del UISD. El comunicado de prensa indica que Moore está siendo investigada penalmente por el delito de no reportarse, un delito menor de Clase A. La oficina del sheriff indicó que, una vez finalizadas, ambas investigaciones se remitirían a la fiscalía del distrito.

La persistencia de un padre

El 16 de junio, el padre del estudiante que presentó la queja se encontró con confusión, alegando que le habían dado largas sobre cómo presentar una queja. Un segundo correo electrónico, obtenido mediante una solicitud de acceso a los registros, abordaba el nivel de la queja del padre.

Las escuelas públicas de Texas tienen tres niveles para presentar una queja, según la gravedad y la respuesta o el deseo de comparecer. Las quejas de nivel 1 son atendidas por la administración del campus, las de nivel 2 las gestiona el superintendente y las de nivel 3 se elevan a la junta escolar.

Un correo electrónico enviado a la junta escolar, con copia a Moore, dice: “Tenía la intención de que esto fuera de nivel tres, pero [la oficina administrativa de la escuela] me dijo que tenía que empezar con este. No creo que el nivel uno sea correcto en este asunto porque la directora no puede manejar esta situación. Entiendo que esto pueda ser confuso; probablemente no esté acostumbrada a que se pase directamente al nivel tres”.

Moore había trabajado en el distrito como superintendente desde 2018. Antes de la decisión de esta noche, su contrato de $130,000 anuales estaba vigente hasta 2029.

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